Konsisten Terapkan Kebijakan K3, Pelindo Regional 2 Palembang Kembali Raih Zero Accident Award 2024

Dalam kegiatan ini, mereka diberikan pemahaman mendalam tentang pentingnya keselamatan kerja dan bagaimana menghindari risiko-risiko yang mungkin terjadi selama menjalankan tugas.

Selain itu, Pelindo Regional 2 Palembang juga secara rutin melaksanakan management walkthrough setiap bulannya.

Kegiatan ini dilakukan bersama dengan anak dan cucu perusahaan untuk memastikan bahwa setiap aspek operasional di pelabuhan telah memenuhi standar keselamatan yang ditetapkan.

BACA JUGA:Dell XPS 13 (9345): Dilengkapi CPU Snapdragon X Elite dari Qualcomm, Bagaimana Kinerjanya?

BACA JUGA:Canggihnya Realme 11 Pro Plus, Kameranya Bisa Zoom Bentuk Asli Bintang di Langit? Jernihnya Silaukan Mata!

Dalam management walkthrough ini, manajemen turun langsung ke lapangan untuk mengidentifikasi potensi bahaya, memberikan arahan, dan memastikan bahwa semua prosedur keselamatan diikuti dengan ketat.

Dalam mencapai prestasi ini, Pelindo Regional 2 Palembang menjadikan budaya K3 sebagai prioritas utama dalam setiap aktivitas bisnisnya.

Perusahaan selalu menekankan pentingnya kolaborasi antara manajemen dan seluruh karyawan dalam menciptakan lingkungan kerja yang aman dan bebas dari kecelakaan.

Dengan menerapkan prinsip-prinsip K3, Pelindo Regional 2 Palembang tidak hanya melindungi kesejahteraan karyawan, tetapi juga memastikan kelancaran operasional yang dapat mendukung produktivitas perusahaan secara keseluruhan.

BACA JUGA:Proyek Jargas PT SP2J, Ahmad Novan Cs Didakwa Korupsi Rugikan Negara Rp3,9 Miliar

BACA JUGA:Breaking News: Partai Golkar Resmi Dukung Ratu Dewa di Pilkada Palembang

Penghargaan Kecelakaan Nihil yang diterima oleh Pelindo Regional 2 Palembang ini juga sejalan dengan visi perusahaan untuk menjadi penyedia layanan kepelabuhanan terdepan yang selalu mengedepankan keselamatan dan kesehatan kerja.

Dengan pencapaian ini, Pelindo Regional 2 Palembang diharapkan dapat terus mempertahankan bahkan meningkatkan standar K3 yang telah dicapai, sekaligus menjadi contoh bagi perusahaan lain dalam menerapkan budaya K3 yang efektif.

Dengan adanya penghargaan ini, Pelindo Regional 2 Palembang semakin termotivasi untuk terus meningkatkan standar keselamatan dan kesehatan kerja di lingkungan pelabuhan.

Perusahaan berkomitmen untuk terus menyelenggarakan program-program pelatihan dan sosialisasi yang dapat menambah wawasan dan keterampilan karyawan dalam menjaga keselamatan kerja.

Sumber: